Soi kèo góc Anh vs Albania, 2h45 ngày 22/3

Có mặt tại sân bay Nội Bài, người đẹp đến từ Nhật Bản diện một chiếc đầm trễ vai giản dị nhưng vẫn tôn lên được vẻ đẹp tự tin, quyến rũ.

Riyo Mori được nhiều người chào đón khi đặt chân tới thủ đô Hà Nội.

Ban tổ chức cho biết, cô sẽ góp thêm sự thú vị cho đêm nhạc bằng một tiết mục múa đặc sắc, được chuẩn bị công phu.

Riyo Mori trở thành Hoa hậu Hoàn Vũ 2007. Vừa làm hoa hậu, vừa là diễn viên múa, phụ trách giảng dạy và quản lý tại trường học của chính mình, cô là nguồn cảm hứng lớn của hàng nghìn cô gái đến từ Nhật Bản.

Cô được coi là biểu tượng nhan sắc bậc nhất của đất nước Nhật Bản mà đến nay vẫn chưa ai có thể thay thế được. Cô được ca tụng với những danh xưng: “Người đẹp không tuổi”, “Nữ chiến binh samurai hiện đại". Trong suốt 11 năm sau khi đăng quang, dù đã hết nhiệm kỳ từ lâu, nhưng nàng Hậu người Nhật Bản này vẫn là một cái tên chưa bao giờ phai mờ đi trong lòng công chúng

Nhiều người ví vẻ đẹp của Riyo Mori hệt như loài hoa anh đào, rực rỡ, tinh tế, luôn mong manh nhưng thực ra lại rất kiên cường. Ngoài lịch trình giao lưu với báo chí, Hoa hậu Hoàn Vũ 2007 Riyo Mori cũng dành thời gian thăm thú Hà Nội bởi đây là lần đầu tiên cô cùng chồng đến với mảnh đất nghìn năm văn hiến này.

Hà Lan

Sao Hàn đến Mỹ Đình mừng ông Park Hang Seo khi Việt Nam hạ Thái Lan 4-0

Nam diễn viên Cha In Pyo, tài tử "Hậu duệ mặt trời" Cho Tae Kwan, danh hài Kim Yong Man cùng cựu danh thủ Ahn Jung Hwan đã dành tình cảm đặc biệt dành cho HLV của đội tuyển Việt Nam sau trận thắng trước Thái Lan.

Kiến trúc sư Chu Kim Đức, người vừa được vinh danh trong top 100 phụ nữ có tầm ảnh hưởng năm 2020 của BBC.

Từ bỏ sự nghiệp riêng để làm hoạt động xã hội

Sinh ra và lớn lên ở Hà Nội, Chu Kim Đức theo đuổi giấc mơ trở thành kiến trúc sư tại Trường ĐH Kiến trúc Hà Nội, chuyên ngành quy hoạch đô thị. Năm 2004, chị tiếp tục sang Pháp học thạc sĩ về thiết kế sân vườn cảnh quan và khảo cổ học. Trở về nước, cô gái sinh năm 1980 gây dựng riêng cho mình một công ty thiết kế sân vườn.

Sau đó, chị lại chuyển hướng sang học thêm dựng và làm phim nghệ thuật. Cơ duyên đã giúp chị gặp bà Judith Hansen (Mỹ) trong một lần bà ghé thăm Hà Nội để chụp ảnh không gian chơi của trẻ em. Nhận thấy Hà Nội có rất nhiều di tích tham quan đẹp nhưng trẻ em lại không có chỗ vui chơi, bà ngỏ ý tặng một sân chơi cầu trượt hình con rùa cho trẻ em ở khu vực hồ Hoàn Kiếm. Nhưng đề xuất này không được tán thành.

Bà chính là người truyền cảm hứng cho kiến trúc sư Kim Đức phát triển ý tưởng sân chơi cộng đồng cho trẻ em thành phố.

“Một người đến từ nửa vòng trái đất còn nhận thấy sự thiếu hụt về không gian cho trẻ em. Là người Việt Nam, mình muốn làm điều gì đó thật ý nghĩa, thiết thực chứ không nằm lại ở các mô hình. Vì vậy, dự án xã hội xây dựng sân chơi được hình thành. 

Tôi chưa bao giờ hối hận khi rẽ ngang từ sự nghiệp cá nhân sang tham gia dự án xã hội này. Đây thật sự là hoạt động ý nghĩa đối với các em nhỏ và cả cộng đồng”, chị Kim Đức bày tỏ.

Trong 6 năm, chị nỗ lực xây dựng hơn 180 sân chơi cộng đồng từ vật liệu tái chế cho trẻ em Việt Nam.

Dự án phát triển sân chơi cộng đồng từ vật liệu tái chế cho trẻ em được chị Đức và các đồng nghiệp trong nhóm Think Playgrounds - TPG lên kế hoạch thực hiện từ năm 2014. Thành công bước đầu của nhóm là mô hình sân chơi phiêu lưu tại Bãi giữa sông Hồng. Sau đó, việc xây dựng sân chơi được nhiều khu phố như Ngọc Hà, Tân Mai,… hưởng ứng.

Từ vật liệu tưởng chừng bỏ đi như vỏ lốp xe, chai nhựa, tấm gỗ thừa đều được chị và các tình nguyện viên thiết kế thành cầu trượt sắc màu, đồ chơi xếp hình bắt mắt,…Sân chơi cộng đồng xây dựng trên tiêu chí tạo nên không gian lành mạnh, bổ ích và có nhiều hoạt động ý nghĩa cho các bé tham gia.

Vượt qua khó khăn ban đầu về kinh phí cũng như ý kiến trái chiều, chị Đức và nhóm TPG vẫn luôn miệt mài với hành trình thuyết phục cộng đồng tiếp nhận ý tưởng xây dựng sân chơi cho trẻ trong khu dân cư. Để gắn bó dài lâu hơn, năm 2016 chị cùng nhóm đăng ký thành doanh nghiệp xã hội. Với số tiền nhận được từ các quỹ tài trợ và bán mô hình sân chơi, chị dùng để duy trì phát triển dự án phát triển sân chơi cộng đồng miễn phí.

"Trẻ em không chơi mà các em đang làm những việc quan trọng"

Ứng dụng những kiến thức sẵn có về kiến trúc, chị Kim Đức luôn chú trọng thiết kế mô hình trò chơi gần gũi, kích thích sự sáng tạo những vẫn đảm bảo an toàn cho các bé. Bên cạnh đó, nhiều mô hình mới mẻ, độc đáo từ quốc tế cũng được đưa vào như sân chơi phiêu lưu, sân chơi tái chế, sân chơi trị liệu, sân chơi low carbon.

Sân chơi phiêu lưu ở bãi giữa Sông Hồng do chị Đức và các cộng sự thực hiện

Mỗi loại hình đều mang một ý nghĩa riêng dành cho bé khi trải nghiệm, như sân chơi tái chế giúp bé có ý thức hơn về việc bảo vệ môi trường, tận dụng lại đồ vật không dùng đến để chơi như dây buộc, rơm rạ, chai lọ. Những thứ tưởng như “rác” lại thu hút các em sáng tạo và chơi một cách thích thú.

Hay sân chơi trị liệu được chị cùng nhóm phát triển trong bệnh viện, góp phần hỗ trợ tích cực cho các bé, giúp các em phấn chấn và vui vẻ hơn trong quá trình điều trị. Còn sân chơi low carbon là ý tưởng cải tạo một không gian công cộng sử dụng các nguyên liệu thân thiện, thải ít carbon nhất như lốp xe, gỗ bạch đàn, vỏ hộp sữa ép thành tấm chống thấm.

Chị Kim Đức luôn chú trọng thiết kế mô hình trò chơi gần gũi, kích thích sự sáng tạo những vẫn đảm bảo an toàn cho trẻ.

Chị Đức nhận định, nhiều người vẫn cho rằng các em chơi bên ngoài là nguy hiểm. Nhưng sự thật là ngay cả khi đang chơi, trẻ cũng có thể học được nhiều thứ như kỹ năng phản xạ nhanh và nhớ lâu hơn. Thông qua các trò chơi trong sân phiêu lưu, các em còn học được cách bảo vệ bản thân như cách dập lửa hay sử dụng dây thừng để leo xuống đất,… Ngoài ra, việc đào bới, xây đắp góp phần kích thích sự sáng tạo, thỏa mãn được sự khám phá của các em.

“‘Trẻ em không chơi mà các em đang làm những việc quan trọng’, câu nói của nhà giáo dục Montessori luôn khiến tôi ấn tượng”, chị chia sẻ.

Tiếp tục hành trình “giành lại sân chơi cho trẻ”

Nỗ lực bền bỉ với dự án “Giành lại sân chơi cho trẻ” của kiến trúc sư Chu Kim Đức trong suốt thời gian qua tạo ra tác động tích cực. Tháng 11 vừa qua, chị được BBC vinh danh là một trong 100 người phụ nữ ảnh hưởng của năm 2020, ở hạng mục sáng tạo.

Nữ kiến trúc sư cũng cho biết, bản thân khá bất ngờ khi nằm trong danh sách đề cử và được BBC liên hệ phỏng vấn online. Với chị, đây vừa là niềm vui, vừa là vinh dự khi những cố gắng xây dựng sân chơi cộng đồng được nhiều người ghi nhận hơn.

Chị cũng đang ấp ủ kế hoạch kết hợp với các tổ chức trong và ngoài nước nhằm thúc đẩy “quyền được chơi” cho trẻ em từ thành thị đến nông thôn. Nữ kiến trúc sư kỳ vọng: “Các khu dân cư sẽ nhận ra tầm quan trọng và có phương án để xây dựng cho trẻ không gian vui chơi. Nếu mọi người cùng chung tay, các phương án như play street (chơi trong phố), sân chơi di động, sân chơi tái chế, sân chơi phiêu lưu sẽ càng được nhân rộng hơn nữa”.

Ngọc Linh

Hai nhà khoa học người Việt nhận giải thưởng Noam Chomsky

GS.TS Trần Thị Lý và PGS.TS Trần Xuân Bách là 2 người Việt vừa nhận được giải thưởng Noam Chomsky. Giải thưởng trao tại trụ sở Hiệp hội các nhà nghiên cứu hàn lâm liên quốc gia (Mỹ) vào 7 giờ sáng nay (9/12) theo giờ Việt Nam.

Báo cáo với đoàn công tác của Thủ tướng, ông Trương Gia Bình, Chủ tịch Tập đoàn FPT cho biết, năm 1999, FPT đã mở mạng lưới đào tạo lập trình viên quốc tế để đưa trí tuệ Việt Nam vươn ra thế giới. Sau đó, tập đoàn này nhận giấy phép thành lập Đại học FPT năm 2006. Đến năm 2010, FPT mở thêm hệ thống đào tạo nghề. 

“Tính đến nay, đã có 18.241 sinh viên tốt nghiệp đại học, 3.114 học sinh tốt nghiệp phổ thông trên tổng số 150.000 học sinh, sinh viên theo học tại FPT. Trong các cựu học sinh FPT, có 40 triệu phú USD và 2 em lập được công ty có quy mô tỷ USD”, ông Trương Gia Bình chia sẻ. 

Tại buổi làm việc, Thủ tướng Phạm Minh Chính đã lắng nghe các ý kiến chia sẻ, đề xuất về việc phát triển nguồn nhân lực số của FPT. 

Theo Chủ tịch FPT Trương Gia Bình, Việt Nam đang mất dần sự hấp dẫn về nguồn nhân lực giá rẻ. Đây là thời điểm chúng ta cần tạo ra sức hút mới từ nguồn nhân lực kỹ thuật cao và rất cao, có các bằng cấp, chứng chỉ. 

Với 100 triệu dân số vàng, Việt Nam có thể trở thành trung tâm giáo dục đào tạo công nghệ của thế giới. Do vậy, ông Trương Gia Bình cho rằng Việt Nam nên đầu tư vào phát triển nguồn nhân lực 4.0, trong đó, công nghệ và giáo dục là hai khía cạnh phải đi song hành với nhau. 

Phát biểu tại buổi thăm và làm việc này, Thủ tướng đề nghị Bộ Giáo dục và Đào tạo cần tăng cường quản lý nhà nước, nâng cao chất lượng giáo dục đào tạo nói chung nhằm thực hiện chủ trương đường lối của Đảng và Nhà nước ta. Theo đó, giáo dục, đào tạo là quốc sách hàng đầu để thực hiện các mục tiêu trăm năm của đất nước. 

“Chính phủ đã giao Bộ Giáo dục và Đào tạo nghiên cứu và tổ chức thành lập các trường đại học số. Trước đây chúng ta có các khoa CNTT, sau đó là các trường đại học liên quan đến lĩnh vực CNTT, như Đại học FPT là một ví dụ. Chúng ta phải có cơ chế, chính sách và chiến lược phát triển đại học số. Điều này sẽ góp phần đào tạo nguồn nhân lực mới cho đất nước”,Thủ tướng nói. 

Theo Thủ tướng, có rất nhiều vấn đề xoay quanh đại học số. Vậy nên cần làm rõ cần có những chính sách gì, quy hoạch đào tạo ra sao, hướng vào các ngành nghề gì? Nước ta có nguồn lực hạn chế, trong khi nhu cầu đòi hỏi lại cao, do đó cần cân đối để đào tạo có trọng tâm, trọng điểm, từ đó phát triển các đại học số sao cho phù hợp với tình hình đất nước. 

Với Bộ Khoa học và Công nghệ, Thủ tướng đề nghị cần đẩy mạnh việc nghiên cứu khoa học, góp phần tăng năng suất lao động tổng hợp của Việt Nam. Bộ Khoa học và Công nghệ cũng cần mở thêm thật nhiều các khu công nghệ cao từ kinh nghiệm phát triển Khu Công nghệ cao Hòa Lạc. Tại các khu công nghệ cao, cần quan tâm đến việc tập trung, thu hút đào tạo nguồn nhân lực. 

Với Bộ Lao động Thương binh và Xã hội, Thủ tướng nhắc nhở về việc cần tập trung đào tạo nghề để kêu gọi, thu hút đầu tư, đáp ứng mối quan hệ lao động quốc tế và nhu cầu phát triển của đất nước. 

Mới đây, tại TP.HCM, Trường Doanh nhân Đắc Nhân Tâm (Dale Carnegie Việt Nam) tổ chức buổi công bố nhận diện thương hiệu mới của tổ chức Dale Carnegie toàn cầu. Đây là lần đầu tiên tổ chức này thay đổi nhận diện dù đã có lịch sử 104 năm trên toàn cầu và 10 năm tại Việt Nam.

Biến đổi thực sự luôn bắt đầu từ bên trong

Trong khi những phương pháp huấn luyện được đổi mới từng ngày, những triết lý cốt lõi của Dale Carnegie vẫn trung thành với một tầm nhìn duy nhất: Biến đổi thực sự luôn bắt đầu từ bên trong.

Buffett tiếp cận và thấm nhuần triết lý Đắc Nhân Tâm khi ông mới 8 tuổi và có cả quá trình dài nghiên cứu, ứng dụng những nguyên tắc vàng này từ thời trung học. Lúc đó, ông đã kinh doanh và có thu nhập cao hơn giáo viên của mình.

Năm 19 tuổi (1952), Buffett đăng ký một khóa học tại Dale Carnegie khiến ông đã biến đổi hoàn toàn từ bên trong, giúp ông cải thiện các mối quan hệ, nâng cao khả năng diễn thuyết và thu phục nhân tâm bằng sự chân thành. Từ một người sợ nói trước đám đông ông đã trở thành nhà diễn thuyết tài ba và giữ vững vị trí nhà đầu tư số một thế giới trong suốt nhiều năm qua.

“Học hỏi không ngừng là một trong những đặc điểm tuyệt vời của Warren Buffett”

Tại buổi lễ công bố nhận diện mới của Dale Carnegie, chị Tô Mỹ Châu, TGĐ Công ty CP Giấy Phùng Vĩnh Hưng - người đã theo học và gắn bó với Dale Carnegie trong suốt 7 năm qua nhấn mạnh tính cấp thiết của việc liên tục học hỏi. Chị Châu chia sẻ dù có bằng Thạc sỹ Quản trị kinh doanh ở Úc chị chưa bao giờ “ngừng học”.

Là một trong những những người được tiếp cận mô hình biến đổi của Dale Carnegie từ rất sớm, chị Châu đã có những thay đổi toàn diện trong hành vi và cảm xúc từ đó phát triển mạnh mẽ năng lực lãnh đạo cốt lõi như định hướng chiến lược cho tầm nhìn dài hạn, khả truyền cảm hứng, khơi gợi được sự đồng lòng và khát khao vươn lên của đội ngũ nhân viên. Đồng thời, trong phong cách lãnh đạo và triết lý kinh doanh, chị luôn hướng đến tinh thần “Win-win”, các bên cùng “thắng”.

Chị Tô Mỹ Châu (bên phải) nhấn mạnh tính cấp thiết của việc liên tục học hỏi

Nhìn nhận những giá trị thật nhất của con người

Bằng phương pháp đào tạo theo triết lý Đắc Nhân Tâm, Dale Carnegie Việt Nam tác động vào sâu bên trong tư duy của mỗi cá nhân, thay đổi nhận thức của mỗi học viên về chính bản thân của họ, từ đó giúp họ thay đổi cảm xúc, hành vi và dẫn lối cho những thói quen, hành động cao đẹp.

Mục tiêu xuyên suốt của Dale Carnegie là mong muốn tạo ảnh hưởng tích cực từng cá nhân và cả thế giới thông qua việc ứng dụng mô hình biến đổi đột phá và con người là trọng tâm của mô hình.

Ở Việt Nam, người ứng dụng yếu tố “Con người” trong Đắc Nhân Tâm đạt hiệu quả cao có thể kể đến anh Nguyễn Đức Tài, Chủ tịch Thế giới Di động. Thay vì tuyển người có bằng cấp, trình độ giỏi, TGDĐ sẵn sàng tạo cơ hội cho bất cứ ai tham gia vào đội ngũ quản lý, kể cả người mới học hết cấp 3, anh gọi họ là những người bình thường, nhưng làm việc có nhiệt huyết và kỷ luật cao.

Chị Nguyễn Trịnh Khánh Linh, chủ tịch HĐQT Dale Carnegie Việt Nam cho biết, cốt lõi Đắc Nhân Tâm hướng đến việc nhìn nhận những giá trị “thật” nhất của con người, cách đối nhân xử thế, chiến lược quản trị và phát triển nhân sự, xây dựng văn hóa riêng biệt của doanh nghiệp, tạo dựng ưu thế cạnh tranh trên thị trường, phát triển các giá trị bền vững, hiệu quả cao nhất và quan trọng là tạo dựng được một phong thái và chiến lược lãnh đạo rất riêng cho từng nhà lãnh đạo, ở mọi cấp độ.

Hiện nay, dù thành công và giàu có tột bậc, Warren Buffett vẫn treo giữ chứng nhận đào tạo của Dale Carnegie trong văn phòng của mình một cách trang trọng bởi đó là “"Bằng cấp quan trọng nhất tôi từng có được" hay “khóa học đã thay đổi cuộc đời tôi”.

Warren Buffett khẳng định: “Khóa học tại Dale Carnegie đã thay đổi cuộc đời tôi”

9 triệu người tham gia khóa học của Dale

Không chỉ “biến đổi” nhà đầu tư huyền thoại, Dale Carnegie cũng đã mang lại nhiều đóng góp đáng kể cho các cá nhân và tổ chức. Theo thống kê, đã có hơn 9 triệu người trên thế giới tham gia các chương trình đào tạo của Dale trong đó có Warren Buffett.

Là đại diện duy nhất của Dale Carnegie toàn cầu tại Việt Nam, sau 10 năm, Dale Carnegie Việt Nam đã đào tạo, huấn luyện và tư vấn cho hơn 30.000 học viên, hầu hết giữ vị trí lãnh đạo cấp cao, quản lý cấp trung và các trưởng nhóm.

Dale Carnegie Việt Nam đã hợp tác với 700 công ty, tổ chức ở Việt Nam trong đó 70% là công ty đa quốc gia và 30% là công ty Việt Nam.

Nguyễn Hoàng