Gần 20% sinh viên PTIT mới ra trường có lương khởi điểm trên 15 triệu đồng/tháng

Năm 2018,ầnsinhviênPTITmớiratrườngcólươngkhởiđiểmtrêntriệuđồngtháreal vs dortmund sự kiện Ngày hội việc làm đã trở thành hoạt động thường niên của nhà trường với tần suất 2 sự kiện/năm vào tháng 5/2018 và tháng 10/2018 có sự góp mặt của 25-30 doanh nghiệp/sự kiện như VNPT, Samsung, MISA, FPT, Viettel, Toshiba Software… và thu hút sự quan tâm và tham gia của hàng ngàn sinh viên.

Học viện Công nghệ Bưu chính Viễn thông - PTIT mới đây đã báo cáo Bộ GD&ĐT về tình hình việc làm của sinh viên tốt nghiệp Học viện năm 2017 sau 1 năm ra trường.

Được thực hiện từ tháng 4/2018 đến 11/2018 với tổng số 1.523/1.717 sinh viên PTIT tốt nghiệp năm 2017, khảo sát tình hình việc làm của sinh viên mới ra trường của PTIT tập trung vào 2 mảng chủ yếu gồm: nội dung liên quan đến tình trạng việc làm, sự đáp ứng về năng lực của sinh viên với nghề nghiệp và yêu cầu công việc và hoạt động của sinh viên sau khi tốt nghiệp; các nội dung có tính chất tham khảo nhằm nâng cao chất lượng đào tạo tại Học viện.

Cụ thể, theo kết quả khảo sát mới nhất của Học viện, tỷ lệ sinh viên PTIT tốt nghiệp năm 2017 có việc làm ngay sau khi ra trường khá cao, chiếm gần 67%; kế đến là sinh viên có việc làm trong khoảng thời gian từ 3-6 tháng sau khi tốt nghiệp chiếm trên 21,6%. “Điều này chứng tỏ sinh viên Học viện cũng rất chủ động trong việc tìm kiếm và định hướng nghề nghiệp của mình ngay từ khi còn ngồi trên ghế nhà trường”, đại diện lãnh đạo PTIT nhận định.

Tỷ lệ sinh viên PTIT tốt nghiệp năm 2017 có việc làm sau khi ra trường.

Về tỷ lệ ổn định công việc, sinh viên được khảo sát lần này đa phần công tác tại 1 vị trí công việc, chiếm hơn 52,7%; còn tỷ lệ sinh viên đổi công việc thường xuyên từ 4 lần trở lên rất ít, chỉ chiếm 4%. Có thể thấy, tỷ lệ cựu sinh viên PTIT tìm được môi trường làm việc phù hợp ngay sau khi ra trường là tương đối cao.

Tỷ lệ sinh viên PTIT tốt nghiệp năm 2017 với độ ổn định công việc.