Theo một báo cáo của trang FOMOS, xạ thủ No "Arrow" Dong-hyeon cùng hỗ trợ Ha "Hachani" Seung-chan đã rời KT.

Arrow và Hachani bắt đầu gia nhập tổ chức KT khi thi đấu cho đội tuyển KT Rolster Arrows. Hachani ký hợp đồng vào cuối năm 2013 còn Arrow thì vào tháng 02/2014 sau khi anh này khởi nghiệp thi đấu LMHTở đội tuyển Xenics Storm.

Arrows đã vô địch OGN Mùa Hè 2014 (tiền thân của giải đấu LCK hiện tại). Trong suốt mùa giải 2015 và 2016, KT đã hai lần lọt vào trận Chung kết LCK nhưng chưa một lần có thêm danh hiệu. Năm 2015, họ trở thành đội tuyển hạt giống số ba của Hàn Quốc tham dự CKTG và thất bại ở vòng Tứ kết sau khi bị đội tuyển đồng hương KOO Tigers (giờ là ROX) đánh bại.

Bộ đôi đường dưới này đều công khai bày tỏ ý định được ra nước ngoài thi đấu ở mùa giải sau.

HLV “khắc tinh” của SKT T1 thôi dẫn dắt Afreeca Freecs

HLV Kang Hyun-jong cùng đội tuyển LMHT của Afreeca đã đi đến một thỏa thuận chung là sẽ chia tay nhau, theo thông báo chính thức của tổ chức này trên trang Facebook.

HLV Kang gia nhập Afreeca vào hồi tháng 12 năm ngoái, khi mà tổ chức quyết định mua lại đội tuyển Rebels Anarchy. Trong quãng thời gian lãnh đạo Afreeca, anh đã giúp cho đội cán đích ở vị trí thứ năm chung cuộc ở cả hai giải đấu LCK Mùa Xuân và Mùa Hè 2016.

Nhưng dấu ấn đặc biệt nhất của HLV Kang là khi anh biến Afreeca trở thành đối thủ “kị dơ” của đội tuyển đã ba lần vô địch CKTG, SKT, với ba chiến thắng tại vòng bảng hai giải đấu LCK ở mùa giải 2016.

Mới đây, Afreeca cũng xếp hạng 9-14 tại 2016 LoL KeSPA Cup và từ chối tham dự giải đấu IEM Oakland Mùa XI.

Dade lưỡng lự với Newbee

Hợp đồng của Bae "Dade" Eojin với đội tuyển đang thi đấu tại LPL Trung Quốc Newbeeđã hết hạn, theo thông báo của anh này trên trang Facebook cá nhân. Hiện tại, Dade vẫn chưa đưa ra quyết định cho bước đi tiếp theo trong sự nghiệp của anh.

Dade mở đầu thông báo bằng việc nói với các fan hâm mô rằng hợp đồng của anh đã hết hạn với Newbee. Cựu tuyển thủ của Samsung Blue nói thêm, khi anh chơi cho Newbee, đội tuyển này có rất nhiều vấn đề, nhưng mình không liên can và Dade không thể thi đấu với khả năng tối đa được. Bản thông báo cũng đề cập thêm Dade vẫn chưa quyết định sẽ làm gì, ẩn ý rằng hiện tại vẫn chưa rõ Dade có tiếp tục ký thêm hợp đồng với Newbee hay không hoặc đã có lựa chọn khác.

Năm 2014, Dade được coi là người đi đường giữa số hai thế giới khi chỉ đứng sau Lee "Faker" Sanghyeok bởi số lượng tướng chơi tốt hạn chế. Anh đã từng thi đấu cho Samsung Blue, đưa đội tuyển này tới hai trận trận Chung kết OGN và đánh bại đội tuyển chị em Samsung White cả hai lần đó.

Sau CKTG Mùa 4 thất bại trước chính Samsung White ở Bán kết, Dade sang Trung Quốc gia nhập Masters. Sau rất nhiều những kết quả nghèo nèn tại LPL, anh chuyển sang chơi cho Newbee(trước được biết tới với cái tên Qiao Gu Reapers), một trong những đội tuyển hàng đầu ở giai đoạn Mùa Xuân 2016. Nhưng sau hàng loạt những vụ lùm xùm, đội tuyển này đã liên tiếp phải chiến đấu ở giải LSPL (hạng hai) và cả Vòng Trụ Hạng để giữ suất ở lại với giải đấu LMHTMùa Hè 2016 cấp cao nhất được tổ chức tại Trung Quốc.

Counter Logic Gaming thành lập đội tuyển Thách Đấu, đang tìm kiếm HLV

Thông tin này được tiết lộ bởi một đoạn tweet do HLV Trưởng của đội hình CLG đang thi đấu tại LCS Bắc Mỹ, Tony “Zikz’Gray viết.

Theo một bài đăng tuyển dụng trên trang chủ của CLG, tổ chức đang tìm kiếm một HLV có thể “thực hiện tiết lý huấn luyện cá nhân và hệ thống”, “cung cấp các phân tích cho thực hành, tập luyện, về những tuyển thủ và đối phương” cùng với “tạo ra một bầu không khí cạnh tranh.”

Đội tuyển Thách Đấu của CLG sẽ đi theo mô hình tương tự những gì xuất hiện xuyên suốt mùa giải 2016, giống với cái cách mà những Team Liquid Academy hay Cloud9 Thách Đấu (C9C) đã làm – mặc dù TL vừa mới bán suất tham dự giải Thách Đấu Bắc Mỹ của họ.

Kể từ khi C9C vượt qua vòng loại LCS Bắc Mỹ Mùa Xuân 2017khi đánh bại NRG eSports 3-0 vào hồi tháng 8 vừa qua ở Vòng Thăng Hạng, Cloud9 đã bán suất tham dự của họ trước khi mùa giải 2017 khởi tranh do luật của Riot quy định, cấm các tổ chức có nhiều hơn một đội tham dự ở các giải đấu lớn.

CLG hy vọng đội tuyển Thách Đấu non trẻ của họ sẽ đạt được thành công tương tự và Zikz xác nhận trên Twitterrằng họ sẽ công bố danh tính đội hình ngay sau khi họ vượt qua các vòng loại.

2016 (Theo theScore esports)

Xu hướng tất yếu thời đại số

Các doanh nghiệp Quốc tế thường có sức cạnh tranh cao bởi họ đang áp dụng những quy trình đào tạo rất bài bản và chuyên nghiệp. Điển hình ngay tại Việt Nam, các doanh nghiệp FDI luôn tỏ rõ khả năng cạnh tranh vượt trội so với các doanh nghiệp trong nước. Đó là kết quả của những hệ thống đào tạo chuyên nghiệp tạo nên những nhân sự xuất sắc.

Ngày nay, xu hướng đào tạo trong doanh nghiệp đang chuyển dịch dần từ đào tạo truyền thống sang đào tạo online bởi một loạt các lợi ích vượt trội của loại hình đào tạo này mang lại như phá vỡ các rào cản về địa lý, rút ngắn thời gian đào tạo, đồng thời tiết kiệm được chi phí nhờ không phải tổ chức các lớp học hay thuê đơn vị đào tạo như quy trình cũ...

Trong khoảng 3 năm trở lại đây, các doanh nghiệp Việt Nam đã có những thay đổi mạnh mẽ trong việc kết hợp các phương pháp đào tạo nội bộ, nhằm nâng cao chất lượng nhân sự; Tuy nhiên, việc ứng dụng đào tạo trực tuyến vẫn chỉ là cuộc chơi của các đại công ty - Những lợi ích của đào tạo trực tuyến là điều dễ dàng nhìn thấy được nhưng để đầu tư xây dựng hệ thống đào tạo trực tuyến gồm phần mềm quản lý đào tạo, hạ tầng máy móc thiết bị, sản xuất nội dung và duy trì đội ngũ vận hành cần một nguồn tài chính rất lớn và thường xuyên - điều này nằm ngoài khả năng của hầu hết các doanh nghiệp còn lại.

Đào tạo online là xu hướng tất yếu cho các doanh nghiệp

Cơ hội cho doanh nghiệp Việt

Điện toán đám mây là công nghệ rất tiên tiến và các hệ thống đào tạo doanh nghiệp triển khai theo công nghệ này đã bắt đầu trở lên phổ biến tại các thị trường phát triển như Mỹ, Châu Âu, Nhật Bản. Nhờ các đặc tính cơ bản của công nghệ đám mây như khả năng chia sẻ dùng chung nguồn lực nên việc triển khai đào tạo trở lên vô cùng linh hoạt và đặc biệt hiệu quả về mặt chi phí.

Theo thống kê, phương pháp đào tạo dựa trên công nghệ này giúp tiết kiệm 75% chi phí tổ chức đào tạo, rút ngắn ½ thời gian học và hiệu quả tăng 2,5 lần.

Hiện công nghệ đào tạo đám mây đã được một công ty công nghệ là Hương Việt Group đầu tư nghiên cứu phát triển rất sớm từ năm 2014 và chính thức giới thiệu đến các doanh nghiệp từ 2017 dưới thương hiệu CLS.VN (Cloud Learning System) - Hệ quản lý đào tạo trên nền tảng đám mây.

CLS được phát triển bằng công nghệ tiên tiến nhất tương đương với các hệ quản lý đào tạo đang triển khai tại các thị trường phát triển với đầy đủ các tính năng như quản lý, phân phối khóa học, theo dõi tiến trình học tập; Chưa kể các tính năng rất mạnh như tổ chức thi, kiểm tra sát hạch, đánh giá nhân sự , chức năng báo cáo toàn bộ các hoạt động đào tạo của doanh nghiệp giúp các nhà quản lý có đầy đủ thông tin để hoạch định cũng như thực hiện các công tác liên quan đến đào tạo, phát triển đội ngũ của mình.

Do triển khai theo công nghệ đám mây nên CLS có khả năng đáp ứng cùng lúc nhu cầu triển khai đào tạo của hàng trăm nghìn doanh nghiệp thuộc đủ các lĩnh vực ngành nghề khác nhau với các quy mô từ doanh nghiệp có vài chục nhân sự đến các công ty lớn với hàng chục ngàn nhân viên.

CLS - Cloud Learning System - Hệ quản lý đào tạo trên nền tảng đám mây

Điều đặc biệt và đáng lưu tâm hơn cả là chi phí để đầu tư hệ thống CLS vô cùng thấp, chỉ dao động từ 10.000 đến 20.000đ/nhân sự/ tháng tùy quy mô triển khai và không tốn thêm bất cứ chi phí thường xuyên nào khác. CLS thực sự mở ra cơ hội để các doanh nghiệp sở hữu riêng các hệ thống đào tạo trực tuyến.

Các doanh nghiệp sẽ không còn phải e dè, tính toán khi nghĩ đến mô hình học viện trong doanh nghiệp hay biến doanh nghiệp thành tổ chức học tập với suất đầu tư cực thấp chỉ ngang ngửa 1 ly café bình dân cho một nhân viên mỗi tháng. Các doanh nghiệp mời nhân viên của mình ly café này sẽ giúp hiệu suất công việc gia tăng đáng kể, đội ngũ gắn kết và mạnh mẽ hơn, cạnh tranh hiệu quả hơn.

Hiện nay Hương Việt Group đang có chính sách dùng thử miễn phí CLS trong vòng 45 ngày, các doanh nghiệp có thể ứng dụng CLS vào đào tạo để trải nghiệm và đánh giá hiệu quả các lợi ích hệ thống mang lại cho đơn vị mình.

Đăng ký và khởi tạo hệ thống mất chưa đầy 30 giây tại https://cls.vn/

Lệ Thanh