Ông Nguyễn Khánh Toàn, Chủ tịch Tập đoàn Hương Việt cho biết sẽ tiếp tục tập trung nghiên cứu, bổ sung thêm những tính năng và công cụ cho sản phẩm CLS. Trade, giúp các khách hàng có những trải nghiệm sản phẩm tốt nhất, tối ưu hóa những tiện ích với mức đầu tư thấp nhất.

Ngày 12/8/2019, Công ty cổ phần tập đoàn Hương Việt  đã tổ chức buổi Lễ ra mắt sản phẩm CLS. Trade – một sản phẩm công nghệ cung cấp nền tảng kinh doanh khóa học cho các cá nhân, tổ chức hoạt động trong lĩnh vực đào tạo, giúp họ sở hữu được một website riêng có thể tự niêm yết, kinh doanh khóa học, tự quản trị và vận hành một cách thành thạo mà không cần phải có chuyên môn về kỹ thuật công nghệ.

 Với mong muốn dùng các sản phẩm công nghệ hiện đại và tiện ích, đánh thức được đam mê giảng dạy của những người hoạt động trong lĩnh vực đào tạo,  mang những tinh hoa tri thức từ những tài năng Việt đến cho những người học trên khắp đất nước, tập đoàn Hương Việt không chỉ dừng lại ở việc cung cấp một nền tảng kinh doanh khóa học đơn thuần, mà doanh nghiệp đã và đang đưa cả một hệ sinh thái các sản phẩm công nghệ để hỗ trợ người dùng từ khâu chuẩn bị thiết lập website kinh doanh khóa học riêng, cho đến khâu cuối cùng là đưa khóa học đến với người học.

Theo thống kê của Google, có đến 50% người dùng Việt xem video vì muốn tìm hiểu và học một điều mới. Cũng theo số liệu thống kê của Ambient Insight 2017 thì Việt Nam có tốc độ tăng trưởng 44,3% vượt qua cả Malaysia (39,4%) – vốn là đất nước rất phát triển về đào tạo trực tuyến. Thị trường người dùng Việt đã sẵn sàng chi tiền hơn, ước tính độ lớn thị trường Edtech (công nghệ cho giáo dục) Việt Nam hàng tháng lên tới con số khoảng 500 tỷ đồng. Điều đó cho thấy Việt Nam chính là thị trường vô cùng tiềm năng cho ngành E-Learning, do đó sứ mệnh của công nghệ chính là tạo ra các sản phẩm kết nối được các dòng chảy tri thức trên khắp Việt Nam, tăng cường tính cá nhân hóa trong sản phẩm cho người dùng, tạo một môi trường E-learning hiện đại và tiện ích. Đó cũng chính là sứ mệnh ra đời của sản phẩm CLS. Trade.

" />

Tập đoàn Hương Việt ra mắt nền tảng kinh doanh khóa học CLS. Trade cho các tổ chức đào tạo

Bóng đá 2025-03-23 22:01:14 4

Ông Nguyễn Khánh Toàn,ậpđoànHươngViệtramắtnềntảngkinhdoanhkhóahọcCLSTradechocáctổchứcđàotạlịch âm tháng 10 năm 2023 Chủ tịch Tập đoàn Hương Việt cho biết sẽ tiếp tục tập trung nghiên cứu, bổ sung thêm những tính năng và công cụ cho sản phẩm CLS. Trade, giúp các khách hàng có những trải nghiệm sản phẩm tốt nhất, tối ưu hóa những tiện ích với mức đầu tư thấp nhất.

Ngày 12/8/2019, Công ty cổ phần tập đoàn Hương Việt  đã tổ chức buổi Lễ ra mắt sản phẩm CLS. Trade – một sản phẩm công nghệ cung cấp nền tảng kinh doanh khóa học cho các cá nhân, tổ chức hoạt động trong lĩnh vực đào tạo, giúp họ sở hữu được một website riêng có thể tự niêm yết, kinh doanh khóa học, tự quản trị và vận hành một cách thành thạo mà không cần phải có chuyên môn về kỹ thuật công nghệ.

 Với mong muốn dùng các sản phẩm công nghệ hiện đại và tiện ích, đánh thức được đam mê giảng dạy của những người hoạt động trong lĩnh vực đào tạo,  mang những tinh hoa tri thức từ những tài năng Việt đến cho những người học trên khắp đất nước, tập đoàn Hương Việt không chỉ dừng lại ở việc cung cấp một nền tảng kinh doanh khóa học đơn thuần, mà doanh nghiệp đã và đang đưa cả một hệ sinh thái các sản phẩm công nghệ để hỗ trợ người dùng từ khâu chuẩn bị thiết lập website kinh doanh khóa học riêng, cho đến khâu cuối cùng là đưa khóa học đến với người học.

Theo thống kê của Google, có đến 50% người dùng Việt xem video vì muốn tìm hiểu và học một điều mới. Cũng theo số liệu thống kê của Ambient Insight 2017 thì Việt Nam có tốc độ tăng trưởng 44,3% vượt qua cả Malaysia (39,4%) – vốn là đất nước rất phát triển về đào tạo trực tuyến. Thị trường người dùng Việt đã sẵn sàng chi tiền hơn, ước tính độ lớn thị trường Edtech (công nghệ cho giáo dục) Việt Nam hàng tháng lên tới con số khoảng 500 tỷ đồng. Điều đó cho thấy Việt Nam chính là thị trường vô cùng tiềm năng cho ngành E-Learning, do đó sứ mệnh của công nghệ chính là tạo ra các sản phẩm kết nối được các dòng chảy tri thức trên khắp Việt Nam, tăng cường tính cá nhân hóa trong sản phẩm cho người dùng, tạo một môi trường E-learning hiện đại và tiện ích. Đó cũng chính là sứ mệnh ra đời của sản phẩm CLS. Trade.

本文地址:http://web.tour-time.com/news/448d698901.html
版权声明

本文仅代表作者观点,不代表本站立场。
本文系作者授权发表,未经许可,不得转载。

全站热门

Kèo vàng bóng đá Independiente Santa Fe vs Junior FC, 06h30 ngày 20/3: Đối thủ yêu thích

Triệu hồi xe là “tiêu cực” hay thể hiện trách nhiệm, uy tín của doanh nghiệp?

371464816 1409598089911959 6024271365507726278 n.png

Đạo diễn Ridley Scott gây choáng khi cho biết để tái hiện trận nổi loạn, ông đã huy động đến 300 người, 100 con ngựa và 11 máy quay. Tuy nhiên, đây chỉ là một trong những đại cảnh của bộ phim tiêu tốn hơn 130 triệu USD này.

Đế chế Napoleon không chỉ mang đến những trận chiến lớn có ảnh hưởng mạnh mẽ nhất xuyên suốt cuộc đời của Napoleon Bonaparte, tái dựng chân thực về sự quy mô của các cuộc công kích pháo binh, mà còn đào sâu về tính cách của Hoàng đế Pháp thông qua mối tình lãng mạn với Josephine.  

370090943 720818423288372 4166053566688186790 n.png
Joaquin Phoenix và Vanessa Kirby trong phim. 

Ngay khi Vanessa Kirby được công bố tham gia vào dự án, không ít người ngạc nhiên vì tuổi đời của cô còn khá trẻ so với nam chính Joaquin Phoenix, trong khi Josephine lớn hơn Napoleon 6 tuổi. Theo đạo diễn Ridley Scott, sự chênh lệch tuổi tác giữa Napoleon và Josephine là một yếu tố quan trọng ảnh hưởng đến tính cách và quan điểm về tình yêu của nhà cầm quân lỗi lạc người Pháp.

Đạo diễn Ridley Scott cho biết: “Napoleon gặp Josephine khi cô ấy đã hơn 30 tuổi. Dù không còn trẻ nhưng ông lại hoàn toàn bị chinh phục bởi sự tự tin, mạnh mẽ và quyến rũ của người đàn bà góa này. Trên chiến trường ở Italy, Napoleon đã viết hàng tá bức thư tình cho Josephine để tỏ bày nỗi nhung nhớ và tình yêu của mình.

Có thể nói rằng, Napoleon đã chinh phục cả thế giới để cố gắng giành được tình yêu của Josephine. Nhưng khi nhận ra thật khó để khiến một ai khác yêu mình, ông đã bằng mọi cách kiểm soát cô ấy, phá hủy cô ấy và cả chính mình". 

368556947 364286146009047 4593802500917634143 n.png
Hai diễn viên trong phim. 

Trong một bài phỏng vấn gần đây, Vanessa Kirby cho biết Josephine là một vai diễn rất thử thách, cảm xúc của nhân vật trong cuộc tình với Napoleon trồi sụt liên tục. “Chúng tôi đã có những trải nghiệm độc đáo với bộ phim này, cùng cố gắng tạo ra những điều gì đó khác biệt hơn là chỉ đơn thuần kể về một chuyện tình lãng mạn”. Trong sử sách, Napoleon là người rất ghen tuông và Josephine được miêu tả là một phụ nữ lẳng lơ. 

Màn trình diễn của Joaquin Phoenix và Vanessa Kirby đã nhận được lời khen ngợi hết mực của đạo diễn Ridley Scott. Ông nhận định cả hai đều xuất sắc trong các phân cảnh của mình để đưa khán giả vào một câu chuyện tình lãng mạn, giằng xé và đầy thăng trầm. 

Trong đó, Joaquin Phoenix thể hiện thành công vai diễn khó đoán cùng các diễn biến tâm lý phức tạp. Riêng Vanessa Kirby với ánh mắt mèo mê hoặc và phong thái vương giả cổ điển đã giúp cô mang đến một Josephine hấp dẫn, gợi cảm, thừa sức thuyết phục khán giả hiểu được vì sao chỉ bằng một ánh nhìn đã khiến chàng pháo binh trẻ tuổi, tài năng Napoleon Bonaparte mê đắm.  

370155545 1636513003549255 2444323088608908580 n.png
Joaquin Phoenix trong vai Napoleon. 

Không cần phải bàn cãi về tài năng của Joaquin Phoenix khi anh luôn khẳng định chất lượng diễn xuất của mình thông qua 3 tượng vàng Oscar và những lần gây ám ảnh cho khán giả bởi các nhân vật nặng về tâm lý.

Vanessa Kirby lại cho thấy mình thông thạo về hành vi, phong cách của một quý tộc Châu Âu với series The Crown. Và những nhận định gần đây nhất của cánh báo chí dành cho vai diễn của hai ngôi sao càng cho thấy Đế chế Napoleon tiếp tục là một dự án đảm bảo phong độ của cả hai trên màn ảnh.

Tờ Hollywood Reported viết, diễn xuất của Joaquin Phoenix với các biểu cảm chân thật khiến nhiều người tin anh là hiện thân của Napoleon. Joaquin Phoenix xuất hiện trên màn ảnh với Vanessa Kirby không chỉ mang đến một mối tình điên cuồng khi gã trai trẻ say mê điên dại quý bà thượng lưu, cả hai còn giúp bộ phim sử thi dài 3 tiếng đồng hồ này trở nên sâu sắc và sống động.  

Nhan sắc trong trẻo của Dương 'Chúng ta của 8 năm sau' đang gây sốt trên VTVHoàng Hà, nữ diễn viên thủ vai Dao Ánh - nàng thơ của Trịnh Công Sơn trong phim 'Em và Trịnh' và Dương trong 'Chúng ta của 8 năm sau' khoe nét đẹp đời thường trẻ trung khi giao lưu với sinh viên ở Đà Lạt.">

Vanessa Kirby vào vai người tình khiến Napoleon mê dại

Thiếu trạm sạc vẫn luôn là việc gây "đau đầu" cho cả các nhà sản xuất lẫn người dùng ô tô điện, nhưng vấn đề mới phát sinh là nhiều trạm sạc hỏng trong khi không có nhiều thợ kỹ thuật có tay nghề để sửa.

Trạm sạc vẫn là vấn đề đau đầu của người dùng ô tô điện tại Mỹ - 1

Mỹ đang thiếu trầm trọng nhân lực sửa chữa trụ sạc pin ô tô điện (Ảnh: Automotive News).

Theo số liệu của Bộ Năng lượng Mỹ, trang Auto Newschỉ ra rằng tính đến ngày 3/10, có gần 4.000 trạm sạc pin ô tô điện với hơn 7.000 trụ sạc bị hỏng. Tỷ lệ được tính ra là hơn 6%. 

Ông Matt  Trout, chủ tịch công ty điện Trout, cho biết tìm được một thợ điện tay nghề cao, đặc biệt là người được đào tạo chuyên nghiệp về sạc pin ô tô điện, là một thách thức lớn

"Nếu có một thợ điện có kinh nghiệm vài năm trong lĩnh vực sạc pin ô tô điện tìm đến thì tôi sẽ lập tức nhận vào làm", ông Trout nói.

Ước tính đến năm 2030, nước Mỹ sẽ cần thêm 142.000 thợ điện có tay nghề. Dù Ủy ban Thống kê lao động Mỹ cho biết nhu cầu về thợ điện sẽ tăng 6% trong thập kỷ tới, nhưng nguồn cung lại giảm 14%.

Thậm chí ngay trong số những thợ điện có thể thực sự làm tốt công việc, nhiều người không có bằng cấp, chứng chỉ để làm việc liên quan đến, hoặc lắp đặt, trạm sạc pin ô tô điện.

Quá trình điện hóa thị trường ô tô diễn ra nhanh hay chậm phần nào phụ thuộc vào độ phủ và chất lượng của mạng lưới trạm sạc pin.

Theo Dân Trí

Ngày càng có nhiều trạm sạc xe điện 'đình công' tại Nhật BảnNhật Bản - Hạ tầng trạm sạc xe điện của Nhật Bản đang có dấu hiệu bị lãng quên. Số lượng trạm sạc không còn hoạt động ngày càng tăng do có quá ít thị phần dành cho xe điện tại quốc gia này.">

Trạm sạc vẫn là vấn đề đau đầu của người dùng ô tô điện tại Mỹ

Nhận định, soi kèo CH Congo vs Nam Sudan, 23h00 ngày 21/3: Khó cho cửa dưới

Cụ là Nguyễn Sỹ Ấn. Cụ thi đậu phó bảng năm Giáp Thìn - Thiệu Trị 4 (1844). Khoa thi này có 281 cử nhân cả nước hội tụ về Huế tham dự, nhưng chỉ lấy đậu 10 tiến sĩ, 15 phó bảng. Cụ là một trong 15 người thi đậu phó bảng năm đó. Sau kỳ thi, cụ được bổ nhiệm làm quan ở nhiều nơi như tri huyện Kim Thành (1846), tri huyện Bố Trạch (1847), tri phủ Kiến Thụy (1848), hàn lâm viện thị giảng (1852)... Điều đặc biệt là cụ chưa bao giờ được bổ nhiệm làm quan ở quê nhà. Chỉ khi mất, thi thể cụ mới được đưa về an táng ở quê, nay là Thanh Lương, Thanh Chương, Nghệ An.

Không bổ nhiệm làm quan ở quê nhà là một cách áp dụng Luật Hồi tỵ nghiêm ngặt hơn dưới thời nhà Nguyễn. Luật Hồi tỵ, sử dụng cách diễn đạt hiện đại, là luật né tránh xung đột lợi ích. Những người thân như anh em, cha con, thầy trò, bạn bè cùng học, những người cùng quê... không được làm cùng một chỗ. Luật Hồi tỵ được ban hành đầu tiên dưới thời vua Lê Thánh Tông (1442-1497). Dưới thời Minh Mạng (1791-1841), Luật này còn được bổ sung thêm nhiều quy định nghiêm ngặt hơn. Trong đó có quy định quan lại không được làm quan ở chính quê mình, quê vợ, thậm chí cả ở nơi đi học lúc còn trẻ. Tìm hiểu gia phả, tôi nhận ra rằng, tránh xung đột lợi ích trong việc thực thi công vụ là một nguyên tắc được cha ông ta hết sức coi trọng.

Ngày nay, chủ trương luân chuyển cán bộ của Đảng và Nhà nước có lẽ cũng là một cách áp dụng Luật Hồi tỵ trong tình hình mới. Bộ Công An mới đây thực hiện rất hiệu quả chủ trương này. Trước đại hội Đảng bộ của các tỉnh, hàng loạt các giám đốc sở công an đã được điều chuyển từ tỉnh này sang tỉnh khác. Ở mức cao hơn, một số các bí thư tỉnh ủy cũng đang được Bộ Chính trị luân chuyển giữa các tỉnh. Chủ trương này chắc chắn sẽ góp phần không nhỏ vào việc nâng cao chất lượng quản trị công của đất nước. Đặt biệt, khi luân chuyển cán bộ nhắm một lúc vào cả hai mục đích: không để các cán bộ lãnh đạo giữ chức tại quê hương mình; không để họ tại vị ở một nơi quá lâu.

Trước hết, việc luân chuyển cán bộ giúp bảo đảm nguyên tắc hồi tỵ - nghĩa là không để xảy ra xung đột lợi ích trong thực thi công vụ. Nắm giữ quyền lực công là để phục vụ lợi ích công. Tuy nhiên, sử dụng quyền lực công vì mục đích tư lại rất dễ xảy ra.

Vừa qua, ở không ít địa phương và bộ ngành, hiện tượng cất nhắc, đề bạt con cháu, người thân của lãnh đạo xảy ra khá phổ biến. Việc này vừa ảnh hưởng tiêu cực đến sự chính danh của chính quyền, vừa làm cho quản trị công kém hiệu quả. Lý do là vì người tài đã không còn cơ hội để được lựa chọn. Cho dù các trường hợp đề bạt nói trên có đúng quy trình đến đâu đi chăng nữa, chắc chắn chúng đều vi phạm Luật Hồi tỵ.

Thứ hai, việc điều chuyển cũng cắt đứt mối quan hệ thân hữu có thể đang tồn tại. Đầu tư vào quan hệ để làm ăn là một thực tế nhức nhối hiện nay. Đã làm lãnh đạo của một địa phương thì rất nhiều người sẽ tìm cách xác lập quan hệ thân hữu để làm ăn. Hiện tượng ưu tiên, ưu đãi cho doanh nghiệp sân sau, hiện tượng bảo kê cho nhà hàng, khách sạn... kinh doanh bên kia lề của pháp luật xảy ra được chính là nhờ kiểu quan hệ này. Cắt đứt được quan hệ thân hữu mới chống được tham nhũng, mới bảo đảm được môi trường kinh doanh lành mạnh, công bằng.

Thứ ba, việc luân chuyển giúp cho lãnh đạo mới có vị thế để tiến hành các cải cách cần thiết và áp đặt các chuẩn mực mới. Lãnh đạo mới rõ ràng ít bị vướng mắc về quan hệ, về những lề lối, những cách thức đã tồn tại trước đây. Ngoài ra, người mới cũng có động lực mạnh mẽ hơn trong việc khẳng định mình trên cương vị và trong môi trường mới.

Thật ra, mỗi tấm huy chương đều có hai mặt. Bên cạnh những ưu điểm nói trên, việc luân chuyển cán bộ cũng đặt ra một số vấn đề cần quan tâm.

Thứ nhất, luân chuyển cán bộ là tập trung quyền lực cho trung ương. Vậy thì, tập quyền cho trung ương tốt hơn hay phân quyền cho địa phương tốt hơn? Thực ra, không có một câu trả lời chung chung là cái gì tốt hơn hay xấu hơn ở đây.

Theo văn hóa và tư duy của phương Tây thì phân quyền cho địa phương tốt hơn. Các nước phương Tây thậm chí còn đề cao nguyên tắc tự quản địa phương. Tuy nhiên, các nước phương Đông lại coi trọng tập quyền cho trung ương. Phân quyền cho địa phương quá lớn bị coi là làm phân tán quyền lực và thúc đẩy xu thế ly khai. Với truyền thống văn hóa của người Việt, có vẻ tập quyền cho trung ương sẽ phù hợp hơn trong giai đoạn phát triển hiện nay.

Theo TS Phạm Duy Nghĩa, tập quyền cho trung ương sẽ bảo đảm sự phát triển nhanh chóng và vững mạnh hơn cho đất nước. Thành tựu trong cuộc chiến chống đại dịch Covid-19 đang ủng hộ cho quan điểm này. Nhờ sự sáng suốt và quyết đoán của trung ương, cả hệ thống đã phản ứng nhanh chóng và hiệu quả trong việc chống lại đại dịch.

Tuy nhiên, đây là vấn đề chúng ta sẽ còn phải tiếp tục tranh luận dài dài. Và việc phân quyền hay tập quyền nhiều hơn còn phụ thuộc vào trình độ của mỗi giai đoạn phát triển đất nước.

Thứ hai, tình yêu quê hương xứ sở là một động lực to lớn để cống hiến. Luân chuyển có thể triệt tiêu động lực này. Giải pháp ở đây là, khi một động lực bị suy giảm phải tạo ra động lực mới lớn hơn.

Động lực mới đó là: đề bạt lên cao hơn nữa theo thành tích. Cán bộ nào đưa được địa phương, ngành phát triển nhanh hơn, chất lượng hơn sẽ được đề bạt cao hơn. Đây là cách lựa chọn người tài đáng tin cậy hơn bầu cử rất nhiều. Tất cả cả các nước lựa chọn người tài theo cách này đều có sự phát triển vượt bậc mà các nước khác khó lòng theo kịp. Tuy nhiên, để lựa chọn người tài thì phải luân chuyển làm chức trưởng. Làm trưởng mới quyết được. Mà như vậy thì đo đếm thành tích cũng mới chính xác, khách quan. Nếu chỉ luân chuyển chức phó thì rất dễ xảy ra chuyện ngồi chơi xơi nước cho hết ngày, hết tháng. Như vậy vừa lãng phí nguồn lực, vừa làm thui chột cán bộ.

Thứ ba, với nguyên tắc lãnh đạo tập thể, cán bộ luân chuyển sẽ rất khó phát huy tác dụng nếu không được cấp ủy địa phương ủng hộ. Vấn đề này chắc chắn cần được xử lý trong quá trình hiệp thương để luân chuyển cán bộ. Tuy nhiên, cán bộ lãnh đạo được luân chuyển cũng cần chủ động trao đổi ý kiến, dân chủ bàn bạc trước khi ban hành quyết định. Những quyết định đúng đắn, công tâm chắc chắn sẽ được ủng hộ. Một quy trình làm việc dân chủ, công khai và khoa học chắc chắn sẽ tạo ra sự đoàn kết, nhất trí.

Cuối cùng, tuy luân chuyển cán bộ rất cần thiết nhưng không phải với tất cả các nhóm cán bộ. Luân chuyển chỉ nên áp dụng cho cán bộ ở tầm chính khách và những người đứng đầu các cơ quan nắm giữ quyền lực công. Những cán bộ chỉ cung cấp dịch vụ công hoặc đảm nhận các công việc thiên về chuyên môn thuần túy không nhất thiết phải được luân chuyển.

Nguyễn Sĩ Dũng

  Trở lại Góc nhìnTrở lại Góc nhìn">

Luân chuyển cán bộ

"Con dâu đấy hả, hôm qua bố uống hơi say cho nên bố nói những điều không được tế nhị, con cũng đừng có giận bố nhé", ông Bạc nói.

Hiền đáp: "Dạ con xin lỗi bố. Phận con cái đáng lẽ không được giận bố như vậy. Con hiểu là tâm trạng của bố phải như thế nào thì bố mới cư xử với con như vậy. Lỗi là do tụi con, cưới nhau mười mấy năm rồi mà chưa có cháu nội cho bố".

Tuy nhiên, ông Bạc tiếp tục răn dạy con dâu không nên đùng đùng bỏ về Sài Gòn vì điều này sẽ khiến hàng xóm dị nghị mình không biết dạy các con.

screenshot 2023 11 24 075114.jpg
Bà Tình bức xúc mắng thông gia.

Ở một diễn biến khác, bà Tình (Đào Vân Anh) - mẹ đẻ Hiền bức xúc gọi điện mắng thông gia khi biết ông Bạc muốn con trai đi lấy vợ khác.

"Cả cuộc đời của anh có bao giờ chịu nghe ai nói để anh thông suốt chưa? Tôi nói cho anh biết nha, con gái của tôi là đứa thùy mị, nết na, ngoan ngoãn hiền lành biết trên biết dưới, công dung ngôn hạnh. Tuy cha nó mất sớm nhưng tôi cho nó ăn học đàng hoàng tử tế, tôi dạy dỗ nó nên người. Vậy, anh đối xử với nó như vậy có thấy xấu hổ không?", bà Tình bức xúc.

Ông Bạc cho rằng bà thông gia đang nặng lời với mình. Tuy nhiên, bà Tình không những không dừng lại mà còn tiếp tục nói: "Trước mặt con gái tôi, anh nói con trai của anh đi có con với một đứa con gái khác, như vậy là nhẹ lời hả anh thông gia?".

Liệu vợ chồng Hòa sẽ giải quyết mâu thuẫn giữa hai bên gia đình như thế nào? Diễn biến chi tiết tập 12 phim Chúng ta phải hạnh phúcsẽ lên sóng tối 24/11, trên VTV1.

Thu Nhi

'Chúng ta phải hạnh phúc' tập 11: Vợ Hòa sẽ ra đi để chồng lấy người khác?Trong 'Chúng ta phải hạnh phúc' tập 11, vô tình nghe được những lời bố chồng nói, vợ Hòa đã đồng ý để chồng đi lấy vợ mới.">

Chúng ta phải hạnh phúc tập 12: Cuộc chiến thông gia

友情链接